Akademik yöneticilerin gerek kendi yakınları gerekse ahbap çavuş ilişkileri dolayısıyla adama göre hazırlanan ilanlar nedeniyle üniversitelerde öğretimin kalitesi düşmüştür.
Eş dost akrabayı alalım derken dil puanı birçok alanda göz ardı edilmiştir.
Üniversitelerde görev yapan akademik personelin yabancı dil düzeylerinin yetersiz olması nedeniyle uluslararası hakemli yayın sayıları da hayli düşüktür.
Üniversitelerde nitelikli öğretim kadrolarının sağlanabilmesi ve her bölgede ki üniversitenin eşit imkânlarla öğretim sunabilmesi için merkezi atama sisteminin getirilmesi ihtiyacı doğmuştur.
Merkezî sınav ile kişiye özel ilanların önüne geçilebileceği gibi, akademik personel ihtiyacını karşılayamayan üniversitelerinde ihtiyacı karşılanmış olur.
